COACHES あなたの会社を激変させるコーチ陣
お客様の組織で欲しいことが明らかになって、一見不可能に見える志を可能にする
経歴
2009年 文系大学卒業後、大手SIerにシステムエンジニアとして入社。理系院卒人材が多い中で「君、論理的思考って知ってる？」と先輩社員から叱責され続ける新人時代を送る。彼らを見返したい一心で問題解決した結果、1年後、大規模システム改修プロジェクトのシステムトラブルにて誰も解決できなかった問題の解決に繋がる糸口を見つけ、同先輩を唸らせる成長を遂げた。
2011年 大手医療機器メーカーに営業職として転職。整形外科領域の医療機器を販売。北部九州と沖縄を担当。年間売上400万円程度の沖縄を2年で売上5,000万円まで伸ばす。
2015年 大手外資系競合メーカーにヘッドハンティングされ、平均的な営業マンが年間4台販売する大型医療機器を年間16台販売し、営業成績NO.1となる。
2016年 外資系食品メーカーにヘッドハンティングされ、マーケティング職を経験。
2017年 大手外資系金融機関にヘッドハンティングされ、入社3年連続で業界トップ0.4%のMDRT（Million Dollar Round Table）に入会。
2020年 同社でマネージャー職として20〜50代後半のメンバーが所属する営業所を運営。
2023年 知人経営者からの紹介を機に「すごい会議」に出会い、即決で入門。
自己紹介
私には5人の子どもがいます。
彼らが大人になる頃、どんな世界が待ち受けているのでしょうか？変化のスピードがAIによって加速し、私たちを取り巻く環境は想像を遥かに超えた世界になっているかもしれません。
どんな環境下でも前進する力、「曖昧さの中で前進する能力」を、すごい会議を通して手に入れ、私たち自身がワクワクする未来を作っていくことで、将来の子どもたちもワクワク生きられるような未来を一緒に作ってみませんか？
導入実績
八州電工株式会社、株式会社Wakaba Network、W-NEXT、W-FINANCE
実績実施例
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外資系生命保険会社
多田 雄一様 -
リハコンテンツ株式会社
代表取締役社長 山下 哲司 様、常務取締役 管理統括部 部長 前田 高裕 様 -
医療法人吉春会ヴェルトラクリニック
理事長 西村 秀典 様 -
有限会社しのぶや
取締役 黒磯店長 BP工房長 小林 令於様,取締役 みどり第二工房長 生澤 皓二様 -
EZO CONSULTING GROUP株式会社
代表取締役 CEO 最高経営責任者 田中 雄土 様 -
株式会社 Japan Asset Management
代表取締役 堀江 智生様 -
株式会社 Green Plus
代表取締役 加藤 崚 様 -
株式会社 W-NEXT/W-FINANCE
代表取締役 加藤 隼 様 -
八州電工株式会社
代表取締役 山本 義継 様